12月30日，皖江中心在三楼会议室召开了2025年度员工考核工作会议，会议由皖江中心副主任门承智主持，中心执行主任刘勇、副主任戴庞达及中心全体员工参加会议。

根据会议议程安排，皖江中心副主任门承智首先简要介绍了本次考核的基本情况。产业发展部和综合管理部全体员工根据个人的岗位工作职责，对全年工作完成情况、工作中存在的问题及其原因分析、明年工作计划安排等内容依次进行了总结汇报，各位员工对中心未来发展和有关工作提出了自己的工作思路和建议。

员工汇报结束后，中心考核委员会给出了全体员工综合考评意见，并评出了2025年度中心优秀员工。最后中心执行主任刘勇进行总结发言，刘主任肯定了全年大家的工作成效，也指出工作中存在的问题和不足。刘主任强调：一、新一轮五年共建要进一步提升要求和品质，扎实推进、提前谋划，确保续签工作顺利推进；二、中心要落实安全工作责任制，尤其要求入驻企业配置专职安全员；三、加大宣传力度，中心网站要与时俱进，增设中心制度、流程等模块，让科技人员通过登录审批后获取所需材料；四、加强参股扶持企业、项目及纵横向课题资金管理，修订相关办法和制度，合理支配资金，重点关注交付成果；五、统一一楼展厅对外接待介绍脚本，针对来宾提供有针对性的介绍；六、落实中科皖江股份化改造后的实体化运营，从参股扶持中筛选出有发展潜质的企业，重点跟进；七、中心全体员工要根据岗位职责，严守制度和底线，同时要做到热情周到的服务。

撰稿：权家庆

校对：孔梦云

审核：权家庆